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  • Fiscalité de l’entreprise

    Une bonne connaissance des bases de la fiscalité, de la règlementation mais également des imprimés fiscal réduit le risque pour l’entreprise en fiabilisant le travail du comptable et/ou de l’assistant(e).

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    Durée : 28 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : DRTFIS 014
    Niveau : 1 - initiation
    Public concerné : Comptable, cadre administratif Assistant(e) administratif(ve) et commercial€ Artisan ou commerçant
    Pré-requis : Aucun
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : droit société (13262)
    Code Défi Métiers : droit société (13262)
    Code CPF :
    4,8/5 (2 avis)
    A partir de : 1 078,00 € HT

  • Français – Gagner en clarté dans ses écrits professionnels

    Une formation proposée par DJEM Formation

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    Durée : 35 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : FECRIT 045
    Niveau : 4 - perfectionnement
    Public concerné : Managers intermédiaires, chefs d’équipe Attachés de direction et assistants de gestion, commercial, communication Et toute personne ayant besoin d’asseoir sa force de conviction
    Pré-requis : Bon niveau de français oral et écrit., niveau B1. Connaître le logiciel Word.
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : Français commercial (15217).
    Code Défi Métiers : Français commercial (15217).
    Code CPF :
    4,6/5 (17 avis)
    A partir de : 875,00 € HT

  • Français perfectionnement expression écrite 35h test CLOE

    Question d’efficacité professionnelle, de communication, la maîtrise du français écrit est incontournable pour tout salarié. Cette formation vous aide à devenir clair et efficace dans vos écrits, notes de service, Emails, messages à vos clients.

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    Durée : 35 heures
    Périodicité : tous les deux mois
    Inter : Oui
    Intra : Oui
    Réf : FECRITC045
    Niveau : 4 - perfectionnement
    Public concerné : toute-personne-ayant-besoin-dasseoir-sa-force-de-conviction-a-travers-ses-ecrits
    Pré-requis : Bon niveau oral et écrit. niveau B1 & maitrise de Word.
    Certification
    Domaine principal : Français commercial (15217).
    Code Défi Métiers : Français commercial (15217).
    Code CPF : 334729
    /5 ( avis)
    A partir de : 875,00 € HT

  • Français Perfectionner ses écrits pro et savoir les présenter oralement

    Question d’efficacité professionnelle, de communication, la maîtrise de l’écrit s’avère chaque jour plus indispensable pour tout salarié, chef d’entreprise. La rédaction de notes de service, mémo & mails, de messages à ses clients ne s’improvise pas. Cette formation vous aide à devenir clair et efficace dans vos écrits.

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    Durée : 65 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : FECRIT 065
    Niveau : 4 - perfectionnement
    Public concerné : Cadres et managers Créateurs d'entreprise Attachés de direction et assistants de gestion Et toute personne ayant besoin d'asseoir sa force de conviction à travers ses écrits.
    Pré-requis : Niveau B2 oral et écrit Connaître le logiciel Word.
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : expression écrite (15011)
    Code Défi Métiers : expression écrite (15011)
    Code CPF :
    /5 ( avis)
    A partir de : 1 625,00 € HT

  • Gagner en clarté dans ses écrits professionnels

    Pour ne plus s’interdire de s’exprimer. Pour que sa pensée ne soit plus trahie par les mots employés. Pour que la richesse et les subtilités de la réflexion soient fidèlement reproduites. Ce module apporte non seulement les techniques et la méthodogie à appliquer mais également la confiance en soi.

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    Durée : 49 heures
    Périodicité : tous les mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : FECPRO 037
    Niveau : 2 - approfondissement
    Public concerné :
    Pré-requis : Niveau A2 oral & écrit Connaître le logiciel Word.
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : expression écrite (15011)
    Code Défi Métiers : expression écrite (15011)
    Code CPF :
    /5 ( avis)
    A partir de : 1 225,00 € HT

  • Gestion administrative des salariés

    Le management des salariés entre dans une problématique de 1er plan : la direction des organisations… L’enjeu est d’importance puisqu’il s’agit de gérer le capital humain, ressource inestimable et sans équivalent. Mais la dimension du management des hommes n’est pas seulement stratégique, elle est aussi opérationnelle car il faut bien « gérer » au quotidien les ressources humaines en cohérence avec le système managérial de l’entreprise. Cette formation vous donne les outils pour administrer le personnel dans le respect de la politique, de la stratégie de l’entreprise et de la réglementation.

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    Durée : 28 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : GRHGDT 014
    Niveau : 1 - initiation
    Public concerné : Comptable unique d'entreprise, chefs d'entreprise, cadres administratifs, créateurs d'entreprise.
    Pré-requis : Aucun
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : ressources humaines (33054)
    Code Défi Métiers : ressources humaines (33054)
    Code CPF :
    4,8/5 (2 avis)
    A partir de : 1 080,00 € HT

  • Gestion de la paye – Approfondissement

    Si l’étendue des tâches du gestionnaire de paye est souvent déterminée par l’organisation de l’entreprise dans laquelle il travaille, établir la paye et en assurer les tâches annexes relèvent aujourd’hui d’une grande technicité dans un contexte juridique et règlementaire de plus en plus complexe. La mise en place de la DSN a modifié les modes de travail et celle-ci nécessite attention et précision.
    Cette formation qui s’adresse à des stagiaires connaissant déjà les bases de calcul de la paye, fera de vous le relais fiable de la DRH en vous permettant de maîtriser l’établissement des payes complexes et la transmission de la DSN.

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    Durée : 28 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Non
    Réf : GRHPAY 024
    Niveau : 2 - approfondissement
    Public concerné : Comptable Assistant€ administratif(ve) et/ou comptable au sein de petites structures Responsable administratif(ve) Responsable ressources humaines
    Pré-requis : Avoir suivi la formation « découverte de la paye - niveau 1 » ou posséder des notions de gestion de paye.
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : comptabilité charges personnel (32688)
    Code Défi Métiers : comptabilité charges personnel (32688)
    Code CPF :
    5/5 (1 avis)
    A partir de : 1 080,00 € HT

  • Gestion des conflits

    Une formation proposée par DJEM Formation

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    Durée : 28 heures
    Périodicité : tous les 2 mois
    Inter : Oui
    Intra : Oui
    Réf : GRHCON 014
    Niveau : 1 - initiation
    Public concerné : Dirigeants et cadres de PME/PMI, managers de proximité, chefs de projet.
    Pré-requis : Aucun
    Perfectionnement, élargissement des compétences
    Domaine principal : ressources humaines (33054)
    Code Défi Métiers : ressources humaines (33054)
    Code CPF :
    /5 ( avis)
    A partir de : 1 080,00 € HT